Стало известно, что некоторыми хозяйствами Гомельской области к уборке урожая были привлечены малолетние дети, которым еще не было 14 лет. 
Прокуратура Буда-Кошелевского района установила факт привлечения к работе девочки 13-ти лет в филиале ОАО «Гомсельмаш» СК «Юбилейный». Даже то, что предприятием было получено письменное согласие родителей, присутствовала медсправка о состоянии здоровья, законных оснований для заключения трудового договора у него быть не могло. Так заявили в пресс-службе Генеральной прокуратуры.
Труд малолетних детей
Предписанием прокурора Буда-Кошелевского района, основываясь на статье 272 Трудового Кодекса Республики Беларусь, девочку отстранили от работы. Причиной отстранения являлось то, что она еще не достигла 14-тилетнего возраста.
В результате проверки, проведенной в КСУП «Лепешинский» Кормянского района, выявили несерьезность подхода при проведении инструктажа об охране труда и пожарной безопасности для несовершеннолетних детей из студенческого отряда.
Оказалось, что подростки, которые работали на зерноскладах и машинно-тракторном парке, не смогли объяснить в личной беседе с прокурором, о чем им провели инструктаж. И это вопреки тому, что в журнале ежедневно проставлялись подписи о проведенном инструктаже. Помимо этого, отсутствовало должное заполнение табеля учета времени, потраченного на работу участниками студенческого отряда.
Проверка в КСУП «РовковичиАгро» Чечерского района показала, что на зерносклад к работе был привлечен несовершенный ребенок. Он выполнял работу без необходимого трудового оформления, какое предусмотрено законодательством Беларуси.
Касательно выявленных нарушений были приняты все необходимые меры и их оперативно устранили.
